RECRUTER, INTEGRER, MANAGER UN TH  

Recruter un.e TH n'est pas une chose facile : pénurie de candidats, peu de sites spécialisés, manque de formation des candidats... Autant de freins qui ne s'improvisent pas ! TH MANAGEMENT vous propose de vous accompagner sur l'ensemble de ce processus en commençant par cette formation et en poursuivant si besoin par un co-pilotage de l'opérationnel.

Objectifs :

• Aborder le sujet du handicap avec un.e personne handicapée lors de l'entretien,
• Analyser sa situation individuelle et évaluer ses besoins de ccompensation,
• Associer le manager du service intégrant au processus de recrutement,
• Aborder le sujet avec les collaborateurs du service et les préparer à accueillir le TH,
• Choisir un tuteur et adapter les méthodes d'apprentissage aux besoins du TH,
• Former le tuteur au cadre de l'intégration (alternance, contrat de professionnalisation...).

 Cible : RH, managers

Prérequis : aucun

Durée : 

• Formation : 1,5 jours en présentiel / 6 modules de 2H en visio,
• Accompagnement personnalisé du recrutement au tutorat : entre 8 et 12 semaines,
• Wébinaire : 1H (y compris questions/réponses),

Pour obtenir la fiche formation, remplissez le formulaire ci-dessous.